Talento y personal eventual
Trabajadores eventuales: contactados, registrados, con hojas de horas trabajadas, facturados y pagados.
Solicitudes, proveedores, candidatos, presentaciones, órdenes de trabajo, hojas de horas y facturación. La regla que rige todo el módulo es facturar una vez, pagar una vez: cada registro documenta lo que produjo, y se rechaza un segundo intento en lugar de repetirlo.
Esté atento a: La forma en que se le paga a un contratista depende de su clasificación, y existe una única vía para cada una. Un contratista con formulario W-2 se incorpora a la nómina; un contratista con formulario 1099 se convierte en una factura de proveedor.
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Demanda
Quién compra, qué pide, dónde se anuncia y cuánto se puede cobrar.
- Clientes y programas Quién compra, bajo qué programa y a qué precio. 4 pantallas
- Demanda ¿Qué se solicita y dónde se anunció? 2 pantallas
- Publicidad Dónde se anuncia un requisito, qué respuestas se reciben y cuál es el costo real de cada junta por candidato presentado. 5 pantallas
Talento y cantera
La base de datos, lo que un reclutador lee realmente de ella y lo que un cliente tiene a su disposición en este momento.
- Talento La base de datos y las listas que se conservan fuera de ella. 2 pantallas
- Lo que lee un reclutador El currículum estaba bien redactado, en cuarenta palabras, con las preocupaciones identificadas y el requisito expresado 3 pantallas
- Tubería Envío de currículum, entrevista, oferta... y el rastro de por qué cada uno se mudó. 3 pantallas
- Actividad Las llamadas, los correos electrónicos y las notas que realmente hacen funcionar a un escritorio. 1 pantallas
Fuerza laboral contingente
Quién está de misión, bajo la autoridad de quién y si tienen permiso para estar allí.
- Tareas Quién trabaja dónde, en qué condiciones y bajo la autoridad de quién. 3 pantallas
- Cumplimiento Qué tiene que ser cierto para que alguien pueda entrar, y cuándo expira. 2 pantallas
Tiempo y dinero
Horas trabajadas, facturas emitidas y el trabajador pagado.
- Tiempo y dinero Horas trabajadas, facturas emitidas y el trabajador pagado. 4 pantallas
Informes
El embudo, el margen, el gasto y el catálogo que los respalda.
- Informes El embudo, el margen, el gasto y lo que vence a continuación. 8 pantallas