কর্মচারীরা
একজন কর্মীর কর্ম সম্পর্ক, কাজের অধিকার, নিয়মকানুন, মেধা প্রোফাইল, লক্ষ্য, পর্যালোচনা এবং অফবোর্ডিং-এর মতো বিষয়গুলো উন্মুক্ত রাখুন। পুনঃনিয়োগ হলো একটি নতুন সম্পর্ক এবং একই ব্যক্তি, যা নিরবচ্ছিন্ন পরিষেবাকে সঠিক রাখে।
16 পদক্ষেপ · 4 প্রশ্ন · সম্পর্কে 8 মিনিট
এই স্ক্রিনের জন্য রেফারেন্স পৃষ্ঠাটি পড়ুন।
অগ্রগতি শুধুমাত্র এই ব্রাউজারেই সংরক্ষিত থাকে — এটি কোথাও পাঠানো হয় না এবং অন্য কেউ তা দেখতে পারে না।